À l'occasion du lancement de la nouvelle marque parapluie «Engagement Migros», les trois canaux de promotion du pourcentage culturel Migros, le Fonds pionnier Migros et le Fonds de développement Migros bénéficient non seulement d'une nouvelle maison numérique, mais aussi de nouveaux logos qui soulignent sa cohésion.
Tous les thèmes et projets de l'engagement social du groupe Migros sont immédiatement communiqués sur la nouvelle plateforme commune. La gamme s'étend de l'accès à la culture, à la formation et à la santé aux projets sur la coexistence, le climat et les ressources, ainsi que la technologie et l'éthique.
"Nous souhaitons rendre les offres variées de notre engagement social plus accessibles à un large éventail de population", déclare Sarah Kreienbühl, membre de la direction générale de la FCM et responsable du département des ressources humaines, de la communication, de la culture et des loisirs. Et il ajoute : «Nous sommes convaincus que l'accès à la culture, à la formation, à la santé et à de larges offres sociales renforce la cohésion sociale, apportant une contribution importante pour relever ensemble les défis de notre époque.»
Histoire de la naissance de l'engagement social
Depuis la création du pourcentage culturel Migros en 1957, Migros a investi environ cinq milliards de francs dans la société. L'idée est due aux époux Gottlieb et Adele Duttweiler, fondateurs de Migros, qui avaient déjà défini l'engagement volontaire en faveur de l'entreprise comme une finalité commerciale indépendante et un objectif de valeur égale par rapport au succès économique. Avec la variété, l'indépendance et la persévérance qui le distinguent, l'Engagement Migros est unique au monde.
Depuis 1979, le Fonds de développement Migros et, depuis 2012, le Fonds pionnier Migros (anciennement Fonds de soutien Engagement Migros) font également partie des initiatives sociales de Migros. Dès maintenant, l'engagement volontaire en faveur de la société du groupe Migros est réuni sous la nouvelle marque parapluie "Engagement Migros". Les trois canaux de promotion restent inchangés du point de vue du contenu et continuent de fonctionner avec l'approche de soutien éprouvée.
Pourcentage culturel Migros
Le pourcentage culturel Migros soutient les initiatives culturelles et sociales et propose une offre variée à de larges couches de la population. En plus des programmes riches en traditions, il se concentre sur les questions sociales futuristes. Le pourcentage culturel Migros comprend également l'école-club Migros, l'institut Gottlieb Duttweiler, le musée d'art contemporain Migros, les quatre parcs Prato verde et le chemin de fer du Monte Generoso. Au total, le pourcentage culturel Migros investit plus de 140 millions de francs chaque année.
Fonds pionnier Migros
Le Fonds de soutien Engagement Migros s'appelle dès à l'abs de suite 'Fonds pionnier Migros'. La mission et l'approche de soutien restent inchangées, mais le nouveau nom explique plus précisément le travail du Fonds pionnier Migros depuis sa création en 2012 : identifier des projets pionniers ayant un potentiel pour la société et les soutenir dans leur réalisation avec des conseils et des suggestions et avec le financement nécessaire. Le Fonds pionnier Migros va bientôt franchir une étape importante: au cours de cette année, il aura rendu possible 100 projets avec environ 100 millions de francs. Les projets "Stop Hate Speech" ou "Make Furniture Circular" en sont un exemple. 10 % des dividendes des sociétés affiliées à Migros, dont Denner, la banque Migros, Migrol et migrolino, alimentent le Fonds pionnier Migros.
Fonds de développement Migros
Depuis 1979, le Fonds de développement Migros promeut des projets sociaux et écologiques en Suisse et à l'étranger. À cette fin, les 10 coopératives régionales Migros mettent à disposition 1 million de francs chaque année. Chaque année environ, 20 projets d'organisations reconnues de coopération internationale au développement sont soutenus financièrement. Le Fonds de développement Migros permet des projets qui profitent aux personnes et à la nature et qui se distinguent par leur approche professionnelle et durable. Les projets sont principalement consacrés à des groupes de personnes défavorisées tels que les femmes, les enfants et les jeunes.
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Communiqué de presse au format PDF
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